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第四十章 上海的工人新村

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上海的冬天是潮湿阴冷的,当二爷跟贝尔曼抵达上海时,已经是1914年的12月3日了。

此时上海的大唐服装厂,已经按着二爷事先安排好的规划图,发展到了令人瞠目结舌的地步。

厂区扩大了五倍不止。更夸张的是,以旧厂区为圆心的沿着黄浦江沿岸4里地内的土地,都被大唐公司买了下来。

不但上海工商业界集体哑声。就连西方在中国淘金的资本家也疑惑不解——工厂还能这样建设?他们不怕亏本倒闭?

唯一的例外,就是福特公司的经理们。因为福特公司是西方世界,第一家采用流水线作业的企业,也是西方企业中唯一的高工资、高福利企业。他们都知道大唐工厂这样做的好处。

上海当地的工商业界,很难理解给员工发四季工作服、以及给员工盖职工宿舍的行为。这不是无形的增加了运营成本嘛?他们怎么可能赚钱?

他们哪里能知道,他们手工作坊式的,靠监视压榨工人的生产模式,在大规模工业化生产中,并不能提高工业化企业的利润增长点。

而创新、提高生产效率和降低生产废品率,才是提高大规模工业化集约生产模式的利润增长点。

在社会物质还不丰富的年代,只要有产品就不愁卖不出去!

在这种时代背景下,时间就是金钱,时间就是利润。在最短的时间内,生产出最多的合格产品。这就是工业规模生产的关键所在!这就是你高于竞争对手的优势!

二爷这种高工资、高福利的模式,表面上看是增加了企业成本。

但这种模式,在中国缺少合格产业工人的现阶段,反而降低了用工成本。

我能招到合格的工人,你招不到。你费劲白咧培训出的合格员工,都流向了我的工厂。我能生产合格的产品了,你却还在为用工发愁。

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