“你的公司这么小吗？我看了以下怎么就三十几个人，我之前还以为最起码七八十人呢？”坐在办公室的沙发上，董清晨问张世海道。

张世海先是给他倒了一杯茶才说道，“你看到的没错，猜的也没错，因为你看到的人连公司一半的人都不到。”

“你们还有分公司？”董清晨惊奇的看了他一眼。

“你这眼神什么意思，我的公司就不能有分公司吗？”张世海不乐意了，声音都高了一度。

小董同学喝了一口茶摆摆手，“没啥，没啥，大公司开分公司很正常。”

“然而我们没有分公司。”张世海白了他一眼。

“……”

“咳，好了，放下茶，接下来划重点，以后要考的。”

看着一脸郁闷的董清晨，张世海就不动声色的笑了，敲敲桌子让他听好。

“你找的那个沈成飞我在网上找到了他的一些资料，我看他就职过一些科技公司，不过都是些比较正经的科技公司，而我们这样的游戏类科技公司还是和那些正经的科技公司有区别的，这里的“正经”你自行理解。”

“游戏公司或者动画公司的模式其实还是很自由的，就像你找的那个兼职，资源经纪人模式那种，我们很多员工其实是不在公司的，因为他们在家里就把活干了。”

“甚至有些人有社交恐惧症，你让他在网上聊天还行，但是面对面的聊天他会很紧张。”

“而偏偏这些“宅”们还多是技术宅，能不出门就养活自己的都是牛人，他们拥有各种各样的技术，游戏领域相当的不少。”

“我们公司现在就是这种状态，大多数游戏或者动画公司都有这种工作模式，而且数量还不少，我觉得你在这方面可以和沈成飞说一下，让他在招收员工的时候把这些条件加进去……”

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